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激发教师热情 共谋教育振兴
发布时间: 2020-09-16 来源: 揭阳日报 作者: 翁兴耀 黄卓奇 特约记者:林楚明

近年来惠来县积极营造尊师重教良好氛围,广大教师扎根基层,勤勉工作,安教乐教。黄卓奇 摄


  近日,惠来县召开庆祝2020年教师节座谈会,向全县广大教师、教育工作者和离退休教师送上节日祝福和诚挚问候,并听取教师代表对惠来教育事业发展的意见建议,进一步汇聚振兴惠来教育强大共识和磅礴力量,为聚焦“一城两园”,加快揭阳滨海新区开发建设提供有力的人才保障和智力支撑。


  座谈会上,惠来县教师代表分别作了交流发言。大家立足各自工作岗位,用真实生动的事例,饱含深情的话语,表达忠于教育事业的理想信念,交流潜心教书育人的收获成长,并就如何补齐短板,更好推进惠来教育事业发展畅谈了各自的看法。


  会上,该县主要领导向教师代表们致以节日的问候和良好的祝愿,希望全县广大教师和教育工作者不忘立德树人初心,牢记为党育人、为国育才使命,忠于职守,勤勉工作,共同推动惠来教育事业上新台阶。就如何进一步推动惠来教育振兴发展、办好人民满意的教育,该县提出,首先,要打造富有情怀、负责尽责的教师队伍。广大教师要不忘作为教师的初心和使命,真正做一个富有教育情怀的教师,切实提高职业荣誉感和幸福感,为惠来振兴发展培养更多优秀人才;要进一步增强工作责任感,努力做党和人民满意的好老师。既要精于“授业”“解惑”,把传承知识、塑造灵魂、实践理想作为最高追求,更要以“传道”为责任和使命,把立德树人作为教育的根本任务。同时,要锤炼才干,秉持终身学习理念,养成求真务实的治学态度,恪守严谨笃学的良好学风,不断拓宽知识视野,更新教育观念,改进教学方法。其次,要落实体现公平、彰显温度的管理制度。各级党委政府特别是教育部门,要最大限度给予教师人文关怀,为教师创造一个有温度的环境,让广大教师安心从教;要建立健全公开透明、体现党委政府人文关怀的教师调动、晋升等制度,并坚决执行,让广大教师公平有序流动,安心从事教学,进而激发教师的工作积极性。再次,要营造尊师重教、崇文尚学的社会环境。相关部门要各司其职、齐抓共管,协调解决好妨碍教育发展的各类困难和问题,特别是要把对教育工作的重视和支持更多地体现在改善教师待遇、关心教师健康、维护教师权益上,努力在全社会形成关心、理解、支持教育的强大合力,培育尊重教师、尊重人才的社会风尚。营造尊师重教、崇文尚学的社会环境。相关部门要各司其职、齐抓共管,协调解决好妨碍教育发展的各类困难和问题,特别是要把对教育工作的重视和支持更多地体现在改善教师待遇、关心教师健康、维护教师权益上,努力在全社会形成关心、理解、支持教育的强大合力,培育尊重教师、尊重人才的社会风尚。


(编辑:李霞)